Lorem Ipsum : Page Portail

Le lorem ipsum est, en imprimerie, une suite de mots sans signification utilisée à titre provisoire pour calibrer une mise en page, le texte définitif venant remplacer le faux-texte dès qu'il est prêt ou que la mise en page est achevée. Généralement, on utilise un texte en faux latin, le Lorem ipsum ou Lipsum.

Publié le – Mis à jour le

Podcast

Lorem ipsum sit amet consectur Player audio title

Lorem Ipsum è un testo segnaposto utilizzato nel settore della tipografia e della stampa. Lorem Ipsum è considerato il testo segnaposto standard sin dal sedicesimo secolo, quando un anonimo tipografo prese una cassetta di caratteri e li assemblò per preparare un testo campione. È sopravvissuto non solo a più di cinque secoli, ma anche al passaggio alla videoimpaginazione, pervenendoci sostanzialmente inalterato. Fu reso popolare, negli anni ’60, con la diffusione dei fogli di caratteri trasferibili “Letraset”, che contenevano passaggi del Lorem Ipsum, e più recentemente da software di impaginazione come Aldus PageMaker, che includeva versioni del Lorem Ipsum.

Lorem Ipsum è un testo segnaposto utilizzato nel settore della tipografia e della stampa. Lorem Ipsum è considerato il testo segnaposto standard sin dal sedicesimo secolo, quando un anonimo tipografo prese una cassetta di caratteri e li assemblò per preparare un testo campione. È sopravvissuto non solo a più di cinque secoli, ma anche al passaggio alla videoimpaginazione, pervenendoci sostanzialmente inalterato. Fu reso popolare, negli anni ’60, con la diffusione dei fogli di caratteri trasferibili “Letraset”, che contenevano passaggi del Lorem Ipsum, e più recentemente da software di impaginazione come Aldus PageMaker, che includeva versioni del Lorem Ipsum.

RGPD

Lorem Ipsum è un testo segnaposto utilizzato nel settore della tipografia e della stampa. Lorem Ipsum è considerato il testo segnaposto standard sin dal sedicesimo secolo, quando un anonimo tipografo prese una cassetta di caratteri e li assemblò per preparare un testo campione. È sopravvissuto non solo a più di cinque secoli, ma anche al passaggio alla videoimpaginazione, pervenendoci sostanzialmente inalterato. Fu reso popolare, negli anni ’60, con la diffusione dei fogli di caratteri trasferibili “Letraset”, che contenevano passaggi del Lorem Ipsum, e più recentemente da software di impaginazione come Aldus PageMaker, che includeva versioni del Lorem Ipsum.

2



En chiffres

Le saviez-vous?

GRAND PROJET VILLE

Elit commodo amet Lorem ullamco sit sint pariatur adipisicing officia. Magna consequat duis veniam minim reprehenderit voluptate. Cupidatat elit sunt quis ad. Ex in elit cupidatat officia culpa aliqua quis. Incididunt Lorem nulla sint qui consectetur non amet est culpa.

Excepteur officia magna magna quis. Qui ipsum in aliquip magna nisi aliquip id et nulla. Proident esse minim aliquip pariatur. Aliquip fugiat ea ut est officia nostrud labore ipsum reprehenderit cillum. Voluptate adipisicing ipsum laboris esse aliqua non in consectetur sunt. Labore ipsum duis duis eu cillum. Eu tempor eu est eiusmod enim labore in duis consequat sit incididunt. Consequat ipsum labore elit consequat et in laboris aliquip ut culpa est excepteur exercitation occaecat. Id sit excepteur cillum sunt commodo eu cupidatat consectetur sint qui elit proident. Eiusmod ullamco deserunt reprehenderit mollit magna proident do quis culpa non fugiat ex.

Lorem ipsum dolor amet consectur

Laboris blockchain anim proident freelancer passaggio reprehenderit labore commodo quis pariatur laborum nulla in dolore mollit amet. Qui ea eu deserunt anim fugiat sint enim proident pariatur velit qui.

  • Item 1
    • Item 1.1
    • Item 1.2
  • Item 2
  • Item 3
  1. Item 1
    1. Item 1.1
    2. Item 1.2

Tempor eiusmod sint est elit labore culpa dolor reprehenderit. Test glossaire Culpa nisi aliqua fugiat proident adipisicing enim. Consequat amet enim quis officia reprehenderit mollit sint amet sit. Anim incididunt elit nulla adipisicing magna sint laborum. Test glossaire more words Sit aliqua ea veniam dolor reprehenderit dolore proident. Veniam amet ad labore Lorem eiusmod quis nulla. Minim pariatur mollit velit ea exercitation magna magna. Nulla officia eu cupidatat fugiat ipsum sit cupidatat nisi exercitation qui sit excepteur aliquip. Blockchain.

Lorem ipsum sit amet consectur elis passam Table title
Consectur Dolor Sit Consectur Passam
Nullam mauris 12345 Passam Sed non neque elit Nullam Sed non
Etiam pharetra 231 Passam Sed auris egestas quam aliquam Nullam Nullam
nequevitae consequat 231 Passam Imperdiet Sed non Sed auris
Nequevitae 421 Passam Nullam Imperdiet Imperdiet
Proin condimentum 5231 Passam Sed non neque elit Imperdiet Sed non

Aenean convallis risus ut mi sodales pharetra. Pellentesque eget sagittis nibh. Morbi elementum vel dolor sit amet dignissim. Aliquam molestie faucibus elementum. Donec imperdiet lobortis risus nec interdum.

Aenean convallis risus ut mi sodales pharetra. Pellentesque eget sagittis nibh. Morbi elementum vel dolor sit amet dignissim. Aliquam molestie faucibus elementum. Donec imperdiet lobortis risus nec interdum.

Aenean sollicitudin, lorem quis bibendum auctor, nisi elit consequat ipsum, nec sagittis sem nibh id elamet nibh vulputate cursus a sit amet mauris. Morbi1 accumsan ipsum ante ipsum primis in faucibus orci luctus et ultrices posuere cubilia Curae; Curabitur non nunc elementum urna euismod .
Citation en ligne : lorem ipsum dolor sit amet

Citation en bloc : Aenean sollicitudin, lorem quis bibendum auctor, nisi elit consequat ipsum, nec sagittis sem nibh id elamet nibh vulputate cursus a sit amet mauris.

author

Sed quanta sit alias

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Aliter enim explicari, quod quaeritur, non potest. Hoc non est positum in nostra actione. Ait enim se, si uratur, Quam hoc suave! dicturum. Duo Reges: constructio interrete. Idem etiam dolorem saepe perpetiuntur, ne, si id non faciant, incidant in maiorem. Quae contraria sunt his, malane? Suo enim quisque studio maxime ducitur. Ut non sine causa ex iis memoriae ducta sit disciplina.

  • Lorem
  • Ipsum
  • Dolor sit amet

Anim culpa consequat quis in eiusmod. Fugiat nulla qui commodo dolor aliquip excepteur magna minim culpa officia. Reprehenderit voluptate id veniam commodo officia dolore qui mollit proident aute deserunt fugiat deserunt incididunt. Excepteur veniam labore culpa esse sit dolore laborum fugiat est nisi. Duis mollit duis id velit. Eu dolore anim exercitation nulla elit non ut mollit exercitation enim eu. Irure officia minim sint non sit non quis et laborum ex et. Quis qui proident cillum ut excepteur ipsum sit. Commodo do et velit cupidatat excepteur deserunt minim minim aute proident officia. Esse amet sit do ea laboris officia enim ut eu sunt amet proident nulla nulla.

Votre avis nous intéresse

Votre avis nous intéresse

Nulla eiusmod cupidatat do consectetur Lorem ut anim officia nisi excepteur occaecat. Voluptate elit ex nostrud occaecat Lorem do velit aliqua do anim ipsum quis elit incididunt. Adipisicing elit ad officia culpa occaecat voluptate quis magna sint proident incididunt dolor in.

Proident consequat laboris ut labore ullamco pariatur qui voluptate occaecat cillum cillum officia aliquip Lorem. Tempor mollit nulla in sint ea sint sunt. Officia ea et laborum in tempor veniam. Aliqua aliquip officia irure ea cupidatat. Culpa reprehenderit mollit in cupidatat consequat nostrud.

Non est labore ipsum nisi consectetur dolor ut anim veniam exercitation eiusmod voluptate aliquip. Aliquip ex adipisicing excepteur laboris qui. Culpa ad excepteur mollit ea aliqua incididunt pariatur ea. Est laboris occaecat magna Lorem dolore elit nulla. Eiusmod proident ullamco in ullamco Lorem excepteur. Elit ullamco irure sunt nostrud occaecat cupidatat ipsum eiusmod dolore culpa amet.

Adipisicing minim exercitation in officia. Ut anim aliquip dolore ea qui mollit sint non. Dolore ut exercitation ullamco eiusmod tempor anim deserunt do in tempor laborum et voluptate. Nisi sit adipisicing tempor aliqua adipisicing consectetur culpa laboris ipsum officia occaecat veniam cillum. Amet ad ex esse est proident nulla. Commodo eu laborum magna enim. Sunt cupidatat et ut ullamco ipsum tempor voluptate non aliquip labore esse est. Deserunt velit proident veniam anim. Sit aute ea aute quis et anim consectetur eiusmod occaecat quis tempor laborum non. Incididunt sit do pariatur sunt adipisicing tempor ex occaecat proident nulla enim ex. Commodo Lorem duis commodo mollit dolor nisi proident. Labore duis nisi sunt tempor ex reprehenderit reprehenderit laborum dolor velit voluptate dolore. Quis amet duis elit occaecat nostrud pariatur culpa voluptate mollit reprehenderit. Pariatur fugiat Lorem duis ad incididunt deserunt. Et et et amet labore veniam consectetur. Id incididunt sunt consequat occaecat elit veniam occaecat. Nulla sint proident duis id irure quis fugiat cillum do proident sint ullamco. Laborum excepteur magna laboris quis sit proident aute adipisicing.

Votre avis nous intéresse

test

Timeline

Lorem excepteur eiusmod quis ex deserunt laborum aliqua eiusmod nostrud elit. Dolore in excepteur in aute laborum anim ipsum. Dolor cupidatat et Lorem excepteur Lorem voluptate ea ut ex consequat nisi sunt. Laboris amet ad ad consectetur occaecat ad. In ullamco mollit minim anim fugiat in. Laboris cupidatat dolor consectetur duis aute. Exercitation Lorem tempor consequat tempor do aliqua deserunt pariatur aliqua.

Lorem ipsum dolor amet consectur

Proin gravida nibh vel velit auctor aliquet. Aenean sollicitudin, lorem quis bibendum auctor, nisi elit consequat ipsum, nec sagittis sem nibh id elamet nibh vulputate cursus a sit amet mauris. Morbi1 accumsan ipsum velit. Abréviation

Consectur dolor passam gravida nibh vel velit auctor aliquet

Proin gravida nibh vel velit auctor aliquet. Aenean Test Lorem Ipsum Abréviation sollicitudin masqués, lorem quis bibendum auctor, nisi elit consequat ipsum, nec sagittis sem nibh id elamet nibh vulputate cursus a sit amet mauris. Morbi1 accumsan ipsum velit. Vestibulum ante ipsum primis in faucibus orci luctus et ultrices posuere cubilia Curae; Curabitur non nunc elementum urna euismod bibendum.

Aenean convallis risus ut mi sodales pharetra. Pellentesque eget sagittis nibh. Morbi elementum vel dolor sit amet dignissim. Aliquam molestie faucibus elementum. Donec imperdiet lobortis risus nec interdum.

  • Nam nec auctor a ornare odio.
  • Sed dictum velit nec maximus
  • Pellentesque vel justo varius, convallis nulla
    • Nam nec auctor a ornare odio.
    • Lorem ipsum dolor
  • Proin viverra facilisis tortor eget lobortis
  • Sed dictum velit
  1. Nam nec auctor a ornare odio.
  2. Sed dictum velit nec maximus
  3. Pellentesque vel justo varius, convallis nulla
    • Nam nec auctor a ornare odio.
    • Lorem ipsum dolor
  4. Proin viverra facilisis tortor eget lobortis
  5. Sed dictum velit

Vidéo Viméo

Proin gravida nibh vel velit auctor aliquet. Aenean sollicitudin, lorem quis bibendum auctor, nisi elit consequat ipsum, nec sagittis sem nibh id elamet nibh vulputate cursus a sit amet mauris. Morbi1 accumsan ipsum velit

Vidéo YouTube

Vidéo DailyMotion

Lorem ipsum dolor amet consectur

Proin viverra facilisis tortor eget lobortis. Sed dictum velit nec maximus fringilla. Nulla et diam non ante gravida viverra eget eget dolor. Pellentesque vel justo varius, convallis nulla ut, condimentum neque. Duis porttitor mi eu tristique feugiat. Maecenas ullamcorper ligula ornare nibh aliquet feugiat.

Télécharger

  • Excepteur anim aliqua irure laborum qui minim ut ut voluptate. Amet consectetur proident commodo esse veniam cupidatat ullamco irure fugiat.

  • Aliqua mollit sunt esse reprehenderit labore cupidatat qui ea quis mollit qui elit anim elit. Aliquip deserunt adipisicing minim commodo aliquip ullamco elit consequat minim eu culpa fugiat.

    Télécharger
  • Excepteur anim aliqua irure laborum qui minim ut ut voluptate. Amet consectetur proident commodo esse veniam cupidatat ullamco irure fugiat.

  • Aliqua mollit sunt esse reprehenderit labore cupidatat qui ea quis mollit qui elit anim elit. Aliquip deserunt adipisicing minim commodo aliquip ullamco elit consequat minim eu culpa fugiat.

  • Elit quis minim adipisicing eu eu eu exercitation excepteur. Nisi ut ad sint sint amet labore.

  • Ut ex pariatur velit labore nulla. Duis minim reprehenderit sit consectetur reprehenderit exercitation deserunt ullamco tempor.

  • Nulla laborum esse reprehenderit adipisicing eu enim ex magna nostrud. Labore Lorem elit reprehenderit nisi anim.

  • Veniam mollit fugiat in sint est dolor eiusmod proident commodo enim nulla irure aliqua exercitation. Adipisicing et irure eiusmod fugiat veniam laboris amet aute dolor elit aliquip excepteur.

  • Mollit sit non cillum minim duis. Fugiat consectetur esse consectetur elit sit sint voluptate adipisicing sit.

Télécharger

  • Excepteur anim aliqua irure laborum qui minim ut ut voluptate. Amet consectetur proident commodo esse veniam cupidatat ullamco irure fugiat.

  • Aliqua mollit sunt esse reprehenderit labore cupidatat qui ea quis mollit qui elit anim elit. Aliquip deserunt adipisicing minim commodo aliquip ullamco elit consequat minim eu culpa fugiat.

    Télécharger
  • Excepteur anim aliqua irure laborum qui minim ut ut voluptate. Amet consectetur proident commodo esse veniam cupidatat ullamco irure fugiat.

  • Aliqua mollit sunt esse reprehenderit labore cupidatat qui ea quis mollit qui elit anim elit. Aliquip deserunt adipisicing minim commodo aliquip ullamco elit consequat minim eu culpa fugiat.

  • Elit quis minim adipisicing eu eu eu exercitation excepteur. Nisi ut ad sint sint amet labore.

  • Ut ex pariatur velit labore nulla. Duis minim reprehenderit sit consectetur reprehenderit exercitation deserunt ullamco tempor.

  • Nulla laborum esse reprehenderit adipisicing eu enim ex magna nostrud. Labore Lorem elit reprehenderit nisi anim.

  • Veniam mollit fugiat in sint est dolor eiusmod proident commodo enim nulla irure aliqua exercitation. Adipisicing et irure eiusmod fugiat veniam laboris amet aute dolor elit aliquip excepteur.

  • Mollit sit non cillum minim duis. Fugiat consectetur esse consectetur elit sit sint voluptate adipisicing sit.

Télécharger

  • Excepteur anim aliqua irure laborum qui minim ut ut voluptate. Amet consectetur proident commodo esse veniam cupidatat ullamco irure fugiat.

  • Aliqua mollit sunt esse reprehenderit labore cupidatat qui ea quis mollit qui elit anim elit. Aliquip deserunt adipisicing minim commodo aliquip ullamco elit consequat minim eu culpa fugiat.

    Télécharger
  • Excepteur anim aliqua irure laborum qui minim ut ut voluptate. Amet consectetur proident commodo esse veniam cupidatat ullamco irure fugiat.

  • Aliqua mollit sunt esse reprehenderit labore cupidatat qui ea quis mollit qui elit anim elit. Aliquip deserunt adipisicing minim commodo aliquip ullamco elit consequat minim eu culpa fugiat.

  • Elit quis minim adipisicing eu eu eu exercitation excepteur. Nisi ut ad sint sint amet labore.

  • Ut ex pariatur velit labore nulla. Duis minim reprehenderit sit consectetur reprehenderit exercitation deserunt ullamco tempor.

  • Nulla laborum esse reprehenderit adipisicing eu enim ex magna nostrud. Labore Lorem elit reprehenderit nisi anim.

  • Veniam mollit fugiat in sint est dolor eiusmod proident commodo enim nulla irure aliqua exercitation. Adipisicing et irure eiusmod fugiat veniam laboris amet aute dolor elit aliquip excepteur.

  • Mollit sit non cillum minim duis. Fugiat consectetur esse consectetur elit sit sint voluptate adipisicing sit.

Jeune de 15 à moins de 18 ans en entreprise : travaux interdits et travaux réglementés

Les jeunes âgés de 15 ans à moins de 18 ans ne peuvent pas être affectés à certains travaux dits   en raison de leur caractère dangereux. Dans certains cas, les jeunes travailleurs et les jeunes en formation professionnelle peuvent, par dérogation, être affectés à certains de ces travaux, qualifiés de . Quels sont les travaux interdits  ? Quels sont les travaux réglementés  ? Nous faisons un point sur la réglementation.

Certains travaux sont strictement interdits aux jeunes âgés de 15 à moins de 18 ans et d’autres sont interdits, mais peuvent faire l’objet de dérogations. Ce sont les .

Conditions de travail dans le secteur privé

    Les interdictions d’emploi varient selon la nature de l’activité concernée.

    Travaux portant atteinte à l’intégrité physique ou morale

    Travaux qui peuvent exposer le salarié à des actes ou représentations à caractère pornographique ou violent.

    Travaux exposant à des agents chimiques dangereux

    Travaux exposant le salarié aux poussières d’amiante dans les conditions suivantes :

    • Empoussièrement de niveau 2, dont la valeur est supérieure à 100 fibres et inférieure à 6000 fibres par litre d’air

    • Empoussièrement de niveau 3, dont la valeur est supérieure ou égale à 6 000 fibres et inférieure à 25 000 fibres par litre d’air

    Travaux exposant à des agents biologiques

    Travaux qui peuvent exposer le salarié à certains agents biologiques (par exemple, un parasite, une bactérie, un virus) pouvant représenter un danger sérieux pour sa santé et provoquer des maladies graves.

    Les lieux concernés sont par exemple les hôpitaux, laboratoires d’analyse médicale, les filières agricole et agro-alimentaire.

    Travaux exposant aux vibrations mécaniques

    Travaux qui peuvent exposer le salarié à un niveau de vibration supérieur ou égal à :

    • 2,5 mètre/seconde² par jour pour les vibrations transmises aux mains et aux bras,

    • 0,5 mètre/seconde² par jour pour les vibrations transmises à l’ensemble du corps.

    Il s’agit, par exemple, de l’utilisation de marteaux-piqueurs ou d’engins de chantier.

    Travaux exposant à des champs électromagnétiques

    Travaux exposant le salarié à des champs électromagnétiques lorsque l’évaluation des risques met en évidence la possibilité de dépasser les  valeurs limites d’exposition 

    Travaux exposant à un risque électrique

    • Travaux entrainant l’accès sans surveillance à un local, emplacement ou chantier présentant un risque de contact avec des pièces nues sous tension électrique

    • Travaux entrainant une opération sous tension électrique

    À noter

    Cette interdiction ne concerne pas les risques électriques à très basse tension de sécurité.

    Travaux comportant des risques d’effondrement et d’ensevelissement

    Travaux de démolition, de tranchées, comportant des risques d’effondrement et d’ensevelissement (travaux de blindage, de fouilles, de galeries, d’étaiement)

    Conduite d’équipements de travail mobiles automoteurs

    Travaux entrainant la conduite de quadricycles à moteur et de tracteurs agricoles ou forestiers quand ces véhicules ne sont pas munis des 2 équipements suivants :

    • Dispositif de protection du conducteur en cas de renversement

    • Système de retenue du conducteur au poste de conduite en cas de renversement

    Travaux en hauteur dans les arbres

    Travaux en hauteur dans les arbres (par exemple, élagage).

    Travaux exposant à des températures extrêmes

    Travaux qui peuvent exposer le salarié à une température extrême (positive ou négative) pouvant nuire à sa santé.

    Travaux au contact avec des animaux

    • Travaux d’abattage, d’euthanasie et d’équarrissage d’animaux.

    • Travaux entrainant le contact avec des animaux dangereux ou venimeux.

    Débits de boissons à consommer sur place

    Emploi ou affectation en stage au service du bar.

    Attention

    Cette interdiction d’emploi n’est pas applicable au jeune se trouvant dans une des situations suivantes :

    • Jeune étant l’époux, le partenaire lié par un  Pacs  ou la personne vivant en couple avec l’exploitant, ou un parent ou allié jusqu’au 4e degré inclusivement de l’exploitant

    • Jeune de plus de 16 ans employé dans un débit de boisson agréé possédant une licence, et bénéficiant d’une formation comportant une ou plusieurs périodes accomplies en entreprise leur permettant d’acquérir une qualification professionnelle

    Non. L’employeur ne peut pas demander de dérogation pour pouvoir affecter un jeune travailleur à des travaux strictement interdits.

    Oui. L’inspection du travail peut décider de retirer de son poste de travail le jeune travailleur si celui-ci est affecté à un ou des travaux strictement interdits.

    Le retrait est immédiat. La décision de l’inspection du travail doit être écrite.

    Elle est remise à l’employeur en main propre contre décharge ou par tout moyen (par exemple un courrier en  RAR ) dans le délai maximum d’1 jour franc.

    Une copie de la décision est également transmise sans délai au jeune, à son représentant légal, et, si nécessaire, au chef d’établissement (directeur du  CFA  ou de l’organisme de formation).

    Le contrat est suspendu. L’employeur doit maintenir le salaire du salarié pendant toute la période où il est absent de son poste.

    L’employeur n’a pas le droit de rompre le contrat de travail du salarié.

    L’employeur qui ne respecte pas l’interdiction d’emploi s’expose à l’amende suivante :

    • Pour une personne physique, jusqu’à 1 500 € (pouvant aller jusqu’à 3 000 €  en cas de récidive)

    • Pour une personne morale, jusqu’à 7 500 € (pouvant aller jusqu’à 15 000 €   en cas de récidive)

Certains travaux interdits aux jeunes travailleurs de 15 ans à moins de 18 ans, peuvent faire l’objet de dérogations. Les travaux sont dits travaux réglementés .

    Les travaux « réglementés » concernent 2 catégories de jeunes travailleurs :

    • Ceux en formation professionnelle pour lesquels l’employeur adresse une déclaration de dérogation temporaire à l’inspection du travail

    • Ceux bénéficiant de dérogation permanente (sans intervention de l’inspection du travail) car ils remplissent certaines conditions particulières (diplôme, titre professionnel, habilitation électrique, autorisation de conduite, aptitude médicale)

    La nature des travaux réglementés varie selon la situation du jeune.

    Le jeune de 15 à moins de 18 ans en formation professionnelle peut effectuer les travaux réglementés suivants :

    Agents chimiques dangereux

    • Travaux impliquant la préparation, l’emploi, la manipulation ou l’exposition à des agents chimiques dangereux

    • Travaux exposant aux poussières d’amiante avec un empoussièrement de niveau 1, dont la valeur est inférieure à 100 fibres par litre d’air

    Rayonnements

    • Travaux exposant à des rayonnements ionisants de catégorie B, pour les jeunes d‘au moins 16 ans

    • Travaux exposant à des rayonnements optiques artificiels dangereux

    Milieu hyperbare

    Interventions en milieu hyperbare avec une pression relative supérieure à 1 200 hectopascals (1.2 bar)

    Conduite d’engins spéciaux

    Conduite d’équipements de travail mobiles automoteurs et d’équipements de travail servant au levage de charge.

    Utilisation ou entretien de machines dangereuses

    • Travaux impliquant l’utilisation ou l’entretien de certaines machines dangereuses (par exemple, machines à scier ou à raboter, presses, machines de moulage de caoutchouc), quelque soit leur date de mise en service

    • Travaux impliquant l’utilisation ou l’entretien de machines comportant des éléments mobiles concourant à l’exécution du travail et qui ne peuvent pas être rendus inaccessibles durant leur fonctionnement

    • Travaux de maintenance sur un équipement de travail, lorsque ceux-ci ne peuvent pas être effectués à l’arrêt, et en présence d’un risque de remise en marche inopinée des transmissions, mécanismes ou équipement de travail en cause.

    Travaux temporaires en hauteur

    • Travaux temporaires en hauteur sans mesures de protection collective contre le risque de chute, mais nécessitant cependant l’utilisation d’équipement de protection individuelle

    • Montage et démontage d’échafaudages

    À noter

    Cette interdiction ne concerne pas l’utilisation d’échelles, d’escabeaux et de marchepied en cas d’impossibilité technique d’installation de protection collective.

    Il doit s’agir de travaux de courte durée et non répétitifs, avec un risque faible de chute.

    Appareil sous pression

    Travaux impliquant les opérations de manipulation, de surveillance, de contrôle et d’intervention sur des appareils à pression (par exemple, compresseur)

    Travail en milieu confiné

    • Visite, entretien et nettoyage de l’intérieur des cuves, citernes, bassins et réservoirs

    • Travaux impliquant des travaux en milieu confiné (puits, conduites de gaz, égouts, etc.)

    Travail en contact avec du verre ou du métal en fusion

    Travaux de coulée de verre ou de métaux en fusion avec accès permanent aux locaux affectés à ces travaux.

      Les jeunes travailleurs peuvent dans certains cas bénéficier de dérogations individuelles permanentes leur permettant d’être affectés à des travaux réglementés :

      Détention du diplôme ou du titre professionnel correspondant à l’activité exercée

      Un jeune possédant le diplôme ou le titre professionnel correspondant à l’activité qu’il exerce, peut, s’il possède un avis médical d’aptitude, accomplir les travaux réglementés de sa profession.

      Travaux exposant à un risque d’origine électrique

      Le jeune ayant une habilitation pour travaux électriques peut exécuter des opérations sur les installations électriques ou travailler près de ces installations. Il doit respecter les limites prévues dans l’habilitation.

      Conduite d’engins de chantier ou des appareils de levage de charge

      La conduite d’engins de chantier ou d’appareils servant au levage de charge est possible pour le jeune qui respecte les conditions suivantes :

      • Accomplissement d’une formation spécifique à la conduite et l’utlisation du matériel

      • Détention d’une autorisation de conduite adaptée

      Manutentions manuelles de charge

      Le jeune peut effectuer des travaux de manutentions manuelles de charges excédant 20 % de son propre poids s’il a un avis médical favorable.

        Oui. L’employeur doit adresser une déclaration de dérogation par tout moyen à l’inspection du travail avant l’affectation du jeune sur le poste concerné.

        À noter

        Cette obligation ne concerne pas l’employeur qui souhaite affecter à des travaux réglementés un jeune travailleur bénéficiant d’une dérogation individuelle permanente.

        Salariés concernés par la dérogation

        La dérogation peut concerner un jeune se trouvant dans l’une des situations suivantes :

        Forme et contenu de la déclaration de dérogation adressée à l’inspection du travail

        Aucun formalisme n’est imposé, mais il est conseillé à l’employeur d’adresser sa demande par courrier  RAR  ou courriel.

        Elle est valable 3 ans et peut être renouvelée tous les 3 ans.

        La déclaration contient les informations suivantes :

        • Secteur d’activité de l’entreprise ou de l’établissement

        • Formations professionnelles assurées

        • Lieux de formation connus (entreprise ou établissements de l’entreprise, chantiers, etc.)

        • Travaux interdits nécessaires à la formation professionnelle, pour lesquels une dérogation peut être demandée, et sur lesquels porte la déclaration de dérogation.

        • Machines utilisées pour effectuer ces travaux et présentant un danger particulier pour la santé (par exemple, machines à scier)

        • Travaux concernés et équipements de travail utilisés en cas d’exécution de travaux de maintenance

        Un modèle de déclaration est disponible :

      • Déclaration de dérogation aux travaux interdits en vue d’accueillir des jeunes mineurs âgés d’au moins 15 ans en formation professionnelle
      • Une notice pour remplir ce document est également disponible :

      • Notice d’utilisation du formulaire de déclaration de dérogation aux travaux interdits en vue d’accueillir des jeunes mineurs âgés d’au moins 15 ans en formation professionnelle
      • Conditions à respecter par l’employeur avant l’affectation du jeune au poste de travail

        L’affectation du jeune sur le poste de travail sera possible si l’employeur respecte les conditions suivantes :

        • Avoir procédé à l’évaluation des risques pour la santé et la sécurité du salarié

        • Avoir, après l’évaluation, mis en œuvre les actions de prévention et les méthodes de travail adaptées

        • Avoir informé le jeune sur les risques professionnels pour sa santé et sa sécurité, et lui avoir dispensé la formation à la sécurité

        • Faire assurer l’encadrement du jeune par une personne compétente

        • Avoir obtenu la délivrance d’un avis médical d’aptitude

        Oui. L’inspection du travail peut décider de retirer de son poste de travail le jeune travailleur concerné par les 2 situations suivantes :

        • Affectation à un ou des travaux réglementés

        • Existence d’une situation exposant le salarié à un danger grave et imminent pour sa vie ou sa santé.

        Le retrait est immédiat. La décision de l’inpection du travail doit être écrite. Elle est remise à l’employeur en main propre contre décharge ou par tout moyen (par exemple un courrier en  RAR ) dans le délai maximum d’1 jour franc.

        Une copie de la décision est également transmise sans délai au jeune, à son représentant légal, et, le cas échéant, au chef d’établissement (directeur du  CFA  ou de l’organisme de formation).

        L’employeur doit maintenir le salaire du salarié pendant toute la période où il est absent de son poste.

        Lorsque l’employeur ou le chef d’établissement a pris toutes les mesures pour faire cesser la situation de danger grave et imminent, il en informe l’inspection du travail.

        L’inspection du travail pourra autoriser ou un refuser la reprise des travaux dans le délai de 2 jours ouvrés.

        L’employeur qui emploi un jeune et ne respecte pas les règles relatives aux travaux réglementés s’expose à l’amende suivante :

        • Pour une personne physique, jusqu’à 1 500 € (pouvant aller jusqu’à 3 000 €  en cas de récidive)

        • Pour une personne morale, jusqu’à 7 500 € (pouvant aller jusqu’à 15 000 €   en cas de récidive)

      F2344.xml fichier non trouvé

      F2344.xml fichier non trouvé

      Image plein écran, taille maximale

      Consequat non officia velit aute eu commodo ex anim adipisicing in elit. Irure anim ipsum id pariatur veniam velit mollit id laborum ut cillum cupidatat. Irure qui adipisicing et Lorem magna duis aliquip dolore officia do irure. Ad nostrud Lorem fugiat do nulla est. Dolore et dolor excepteur excepteur tempor laborum irure voluptate dolore sit elit aliqua officia. Laborum ipsum pariatur laboris in tempor velit ad qui.

      Consequat non officia velit aute eu commodo ex anim adipisicing in elit. Irure anim ipsum id pariatur veniam velit mollit id laborum ut cillum cupidatat. Irure qui adipisicing et Lorem magna duis aliquip dolore officia do irure. Ad nostrud Lorem fugiat do nulla est. Dolore et dolor excepteur excepteur tempor laborum irure voluptate dolore sit elit aliqua officia. Laborum ipsum pariatur laboris in tempor velit ad qui.

      Lorem ipsum dolor amet consectur

      Proin viverra facilisis tortor eget lobortis. Sed dictum velit nec maximus fringilla. Nulla et diam non ante gravida viverra eget eget dolor. Pellentesque vel justo varius, convallis nulla ut, condimentum neque. Duis porttitor mi eu tristique feugiat. Maecenas ullamcorper ligula ornare nibh aliquet feugiat.

      Proin gravida nibh vel velit auctor aliquet. Aenean sollicitudin, lorem quis bibendum auctor, nisi elit consequat ipsum, nec sagittis sem nibh id elamet nibh vulputate cursus a sit amet mauris. Morbi1 accumsan ipsum velit. Vestibulum ante ipsum primis in faucibus orci luctus et ultrices posuere cubilia Curae; Curabitur non nunc elementum urna euismod bibendum.

      Aenean sollicitudin, lorem quis bibendum auctor, nisi elit consequat ipsum, nec sagittis sem nibh id elamet nibh vulputate cursus a sit amet mauris. Morbi1 accumsan ipsum ante ipsum primis in faucibus orci luctus et ultrices posuere cubilia Curae; Curabitur non nunc elementum urna euismod .

      Nam nepc tellus a odio tincidunt auctor a ornare odd non mauris vitae proin conseq uat consectur lorem lorem ipsum dolor sit amet consectur.

      Lorem ipsum sit amet consectur elis passam Table title
      COL 0 COL 1 COL 2 COL 3 COL 4
      ADIPISCING Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000
      Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000
      ADIPISCING Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000
      ADIPISCING Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000
      Lorem ipsum sit amet consectur elis passam Table title
      COL 1 COL 2 COL 3 COL 4
      ADIPISCING Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000
      Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000
      ADIPISCING Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000
      ADIPISCING Praesent lorem Consecutor Dolor sit amet 120 000

      Gravida nibh vel velit auctor aliquet H3

      Phasellus tempus tincidunt massa, at malesuada arcu bibendum id. Donec et sodales mauris. Sed luctus felis dapibus, posuere dolor eget, congue lectus. Suspendisse varius ullamcorper pellentesque. Ut eleifemagna sed tempor convallis, felis sem facilisis augue, vel ultrices .

      Pariatur elit aliqua magna anim irure eu irure ullamco veniam et mollit dolor amet. Eiusmod proident cupidatat amet duis enim minim et consequat sit dolore et sit. Laboris irure ex qui proident cillum deserunt occaecat velit et sint proident irure duis. Exercitation adipisicing sit excepteur eu proident minim aute qui. Exercitation aliquip nulla consectetur ipsum exercitation non nostrud Lorem. Sint quis voluptate sit ea commodo cillum. Id do ea id laborum commodo irure do excepteur ullamco excepteur eiusmod in laboris tempor. Labore laborum consectetur consectetur ipsum laborum cillum sint et officia consectetur pariatur nisi. Magna ipsum dolore tempor minim do officia. Cupidatat et anim cupidatat qui anim ipsum aute amet non eu.

      Découvrir

      Découvrir

      • NON : Maecenas mollis, augue vitae sagittis

        alt 960x640
      • NON : Maecenas mollis, augue vitae sagittis

        alt 960x640

      Structure

      Veniam ut aute ipsum magna ipsum. Duis amet minim proident mollit irure aute in laborum magna eiusmod cupidatat. Qui anim ut deserunt veniam labore qui cillum laboris non ullamco consequat exercitation velit laborum. Officia laboris proident sint commodo adipisicing eiusmod qui. Occaecat voluptate amet nulla id sunt sunt nisi ea. Anim veniam et velit elit aute aute amet. Non irure anim nisi proident dolore laborum tempor sunt eiusmod. Exercitation aute irure exercitation laborum commodo adipisicing reprehenderit nostrud consectetur velit ad. Dolor duis ex exercitation ut exercitation ad excepteur do aliquip. Duis non aute tempor anim ad sint.

      Structure

      Structure

      Situer

      Lorsque la carte est sélectionnée au clavier, vous pouvez utiliser les touches + et − du clavier pour effectuer un zoom avant ou arrière, ainsi que les touches haut, bas, droite et gauche du clavier pour déplacer la carte.

      Situer

      Lorsque la carte est sélectionnée au clavier, vous pouvez utiliser les touches + et − du clavier pour effectuer un zoom avant ou arrière, ainsi que les touches haut, bas, droite et gauche du clavier pour déplacer la carte.

      Tab default style

      Duis duis dolor enim eu excepteur minim ullamco. Laborum labore culpa elit proident. Magna ut voluptate aliqua deserunt cillum adipisicing sit ullamco non ut cillum occaecat ad. Duis duis dolor enim eu excepteur minim ullamco. Laborum labore culpa elit proident. Magna ut voluptate aliqua deserunt cillum adipisicing sit ullamco non ut cillum occaecat ad.

      Duis duis dolor enim eu excepteur minim ullamco. Laborum labore culpa elit proident. Magna ut voluptate aliqua deserunt cillum adipisicing sit ullamco non ut cillum occaecat ad. Duis duis dolor enim eu excepteur minim ullamco. Laborum labore culpa elit proident. Magna ut voluptate aliqua deserunt cillum adipisicing sit ullamco non ut cillum occaecat ad.

      Duis duis dolor enim eu excepteur

      Duis duis dolor enim eu excepteur minim ullamco. Laborum labore culpa elit proident. Magna ut voluptate aliqua deserunt cillum adipisicing sit ullamco non ut cillum occaecat ad. Duis duis dolor enim eu excepteur minim ullamco. Laborum labore culpa elit proident. Magna ut voluptate aliqua deserunt cillum adipisicing sit ullamco non ut cillum occaecat ad.

      Tab Minimalistic

      Reprehenderit nisi Lorem elit exercitation ullamco do velit. Voluptate ad ad ut sit minim aliquip culpa proident qui id elit qui Reprehenderit nisi Lorem elit exercitation ullamco do velit. Voluptate ad ad ut sit minim aliquip culpa proident qui id elit qui

      Reprehenderit nisi Lorem elit exercitation ullamco do velit. Voluptate ad ad ut sit minim aliquip culpa proident qui id elit qui Reprehenderit nisi Lorem elit exercitation ullamco do velit. Voluptate ad ad ut sit minim aliquip culpa proident qui id elit qui Reprehenderit nisi Lorem elit exercitation ullamco do velit. Voluptate ad ad ut sit minim aliquip culpa proident qui id elit qui

      Tab Vertical

      Tempor incididunt veniam ex exercitation velit exercitation et ullamco eu. Commodo mollit elit laboris aliquip.

      Exercitation eiusmod pariatur amet occaecat proident. Eiusmod esse enim magna labore voluptate consectetur in dolore officia elit commodo et cupidatat fugiat. Esse nostrud mollit laborum adipisicing ullamco irure cillum amet excepteur eiusmod anim pariatur eiusmod consectetur.

      Aliquip tempor ipsum et magna quis officia ullamco do aliqua incididunt esse consequat occaecat. Ipsum culpa ea esse tempor enim. Tempor voluptate quis officia aliqua enim pariatur veniam incididunt nulla adipisicing reprehenderit.

      Tab Minimalistic Vertical

      Magna aute reprehenderit commodo est minim anim ut aliquip ullamco eu magna laborum. Minim consectetur in exercitation consequat qui eiusmod laboris dolor sunt ipsum.

      Nulla amet est consectetur elit incididunt laborum et adipisicing cupidatat reprehenderit quis mollit. Et anim labore culpa laborum excepteur consequat. Pariatur velit dolore ullamco cupidatat id qui tempor ullamco eu est mollit eiusmod eiusmod deserunt.

      lorem h2

      lorem h3

      lorem h4

      lorem h5
      Lorem h6

      Quis mollit ipsum reprehenderit dolore dolore tempor quis amet. Sunt tempor tempor adipisicing amet quis. Esse reprehenderit consectetur id sint. Reprehenderit eiusmod duis sunt minim occaecat. Et voluptate consequat aliquip sunt cillum officia mollit labore eu ullamco aute culpa nisi non. Incididunt voluptate excepteur ipsum dolor. Sint deserunt sit aute sunt commodo. Nostrud incididunt qui ipsum ipsum elit dolore commodo ullamco eu occaecat do minim. Sint nisi aute velit exercitation pariatur labore nisi aliquip laboris reprehenderit adipisicing id aliqua. Reprehenderit velit officia esse ad amet commodo deserunt amet aute enim labore.

      HTML

      Titre

      Titre chiffre clé 3 blocs

      • 56 123 €

        Commodo aute cupidatat laborum est culpa laboris. Amet dolor id irure laboris adipisicing est nisi et. Aliquip eiusmod exercitation officia ipsum incididunt nisi.

      • 87 131 €

        Id officia veniam esse voluptate aute do sit. Consectetur aliqua culpa consectetur nisi non nulla do incididunt et ex fugiat irure velit ut. Ut et do ullamco labore irure irure do dolor excepteur velit labore quis.

      • 11 313 €

        Tempor fugiat dolore aliqua laborum adipisicing culpa consectetur proident incididunt. Sunt Lorem Lorem occaecat sit ex. Cupidatat tempor quis nostrud proident aliqua incididunt officia ex eiusmod consectetur pariatur.

      Et anim duis magna magna incididunt eu et aliquip proident in minim eiusmod aute. Sunt amet nostrud esse nulla elit cupidatat eiusmod. Minim et non incididunt occaecat laboris aliquip et exercitation irure. Consectetur nisi excepteur cupidatat labore eiusmod quis.

      Duis cillum laboris tempor elit enim adipisicing veniam eu ipsum. Nisi minim minim magna aute eiusmod minim quis. Ex sint pariatur Lorem occaecat irure commodo elit magna laboris ut ullamco nostrud est anim. Elit consequat pariatur aute exercitation Lorem incididunt incididunt ullamco eiusmod ipsum tempor ex tempor aliqua. Commodo fugiat laborum incididunt qui minim. Ea in anim velit sunt irure. Sit nulla labore sunt duis quis occaecat cillum voluptate adipisicing duis. Eiusmod occaecat qui sit eu ea aliqua. Voluptate aliquip velit aute amet voluptate commodo anim adipisicing nostrud. Incididunt ut irure elit nisi do cupidatat proident mollit occaecat exercitation ipsum consectetur cillum. Duis voluptate veniam fugiat minim in amet commodo enim qui anim commodo laboris sunt Lorem. Amet anim aliqua eiusmod quis ut tempor cillum. Pariatur anim deserunt magna officia reprehenderit non nostrud minim magna aliqua. Minim ut nostrud aliquip id Lorem occaecat pariatur anim. Enim esse consequat aliquip ad nisi ea et occaecat. Occaecat commodo amet et excepteur ipsum consectetur dolore anim. Labore officia cillum in do enim velit pariatur nulla. Magna veniam nostrud dolor ex incididunt dolor nostrud incididunt duis pariatur esse cillum. Cillum duis labore occaecat dolor incididunt cillum ad sit officia dolor ea ex. Reprehenderit irure ipsum magna non aliqua.

      • 56 123

        Commodo aute cupidatat laborum est culpa laboris. Amet dolor id irure laboris adipisicing est nisi et. Aliquip eiusmod exercitation officia ipsum incididunt nisi.

      Chiffres-clés modulable

      2 320 000 €

      Laborum et consequat fugiat ipsum nostrud pariatur non incididunt officia. Tempor deserunt officia non magna consectetur. Lorem est minim ex veniam velit est ullamco eiusmod tempor.

      2 320 009

      Irure eu officia consectetur nisi fugiat cillum dolor esse voluptate. Nisi occaecat pariatur ex et ad ipsum adipisicing ut. Consectetur fugiat cillum laborum quis aliquip exercitation excepteur enim laborum duis commodo.

      Bon à savoir

      Cupidatat nulla esse aliquip occaecat aliquip in. Elit nulla sunt sunt anim. Do labore tempor cupidatat consectetur aute et voluptate labore id amet cupidatat. Ipsum sit aliqua magna ullamco qui esse cillum occaecat commodo voluptate fugiat ea. Quis incididunt nisi mollit tempor sunt ipsum nulla.

      Total : 65 € Dépensé

      • 35 € Dépensé
      • 20 € Dépensé
      • 10 € Dépensé

      Chiffres-clés à bâtons

      • Titre lorem ipsum dolor sit amet

        9 %
      • Titre lorem ipsum dolor sit amet 2

        45 %
      • Titre lorem ipsum dolor sit amet 3

        30 %
      • Titre lorem ipsum dolor sit amet 4

        65 %

      Chiffres-clés

      Proident ad aute reprehenderit commodo. Eu aliqua est eiusmod nostrud. Eu non dolor cupidatat non excepteur. Do do ea commodo ullamco fugiat. Id nostrud laborum anim nostrud quis velit duis est cillum consectetur duis occaecat nulla dolore.

      • 30 % Ullamco
      • 15 % dolor
      • 49 % Amet tempor
      • 5 % Amet tempor
      • 15 % Amet tempor
      • 20 % Amet tempor

      Vidéos embarquées